🏠 | Информационно-аналитические материалы по результатам проведения мониторинга эффективности деятельности образовательных организаций высшего образования 2017 года
Тамбовский филиал частного образовательного учреждения высшего образования Современной гуманитарной академии
I. Общие сведения
Наименование образовательной организации Тамбовский филиал частного образовательного учреждения высшего образования Современной гуманитарной академии
Регион,
адрес
Тамбовская область
392680, г. Тамбов, б-р Строителей, д. 2 Вна карте
Ректор Тараканов Валерий Павлович
Ведомственная принадлежность Частные образовательные организации
web-сайт www.muh.ru
Учредитель(и)

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХОЛДИНГ "КОМПЛЕКСНЫЕ РЕГИОНАЛЬНЫЕ проекты"

Профиль организации образовательные организации, не имеющие специфики деятельности
Сведения о головной образовательной организации
Наименование образовательной организации Частное образовательное учреждение высшего образования Современная гуманитарная академия
Регион г.Москва
II. Сведения по показателям мониторинга эффективности деятельности
Позиции организации по основным показателям в сравнении с пороговыми значениями

показатели филиала

пороговые значения

Наименование показателя Значение
показателя
Пороговое
значение
Изменение
относительно
прошлого года
E.1Образовательная деятельность 0 60 +0,0%(0)
E.2Научно-исследовательская деятельность 60,98 51,28 +15,4%(52,85)
E.4Финансово-экономическая деятельность 1378,84 1327,57 –0,3%(1382,58)
E.5Заработная плата ППС 163,57 150 –41,3%(278,86)
E.6Трудоустройство
не предоставлены
сведения в ФРДО
70 +0,0%(0)
E.7Приведенный контингент 225,2 220 +86,0%(121,1)
E.8Дополнительный показатель 1,16 2,78 –71,1%(4,01)

**) По вопросам, связанным с показателем трудоустройства, необходимо обращаться на портал vo.graduate.edu.ru или по электронной почте support@graduate.edu.ru.

Методика расчета показателей мониторинга 2017 года (ЛО-27/05вн от 14.03.2017 г.) (PDF)

III. Результаты мониторинга образовательной организации по направлениям деятельности
IV. Роль организации в системе подготовки кадров для региона
V. Дополнительные характеристики образовательной организации